نحن نبحث عن مسؤول ادارة استراتيجية HR لديه القدرة على تنفيذ مهام المدير العام عند غيابه أو بتكليف مباشر وإدارة الاجتماعات ذو شخصية قيادية وإدارية يمتلك خبرة لا تقل عن 6 سنوات في المجال

دؤوب… حيث يلتقي الطموح مع الفرص كود الوظيفة: D56008 الشاغر الوظيفي: ادراة استراتيجية HR مستوى الخبرة: متقدم الموقع: دمشق ساعات العمل: 8 ساعات أيام العمل: 6 أيام نشاط الشركة الموظفة: شركة تجارية الملخص الوظيفي: نحن نبحث عن مسؤول ادارة استراتيجية HR لديه القدرة على تنفيذ مهام المدير العام عند غيابه أو بتكليف مباشر وإدارة الاجتماعات ذو شخصية قيادية وإدارية يمتلك خبرة لا تقل عن 6 سنوات في المجال المهام والمسؤوليات: • تنفيذ مهام المدير العام عند غيابه أو بتكليف مباشر. • المشاركة في التخطيط الاستراتيجي ووضع رؤية الشركة وسياساتها. • الإشراف على العمليات اليومية ومتابعة سير العمل في الإدارات المختلفة. • إدارة الاجتماعات ومراجعة أداء الإدارات التابعة له. • المشاركة في التوظيف وتقييم الموظفين بشكل دوري. • إبرام العقود والاتفاقيات وتمثيل الشركة أمام الجهات الرسمية والخاصة. • متابعة الميزانيات والشؤون المالية وإصدار التوجيهات اللازمة. • تعزيز التواصل الداخلي بين الموظفين والإدارات لضمان الانسجام. • الإشراف على نظام الجودة والتأكد من تطبيقه ومراقبته. • المشاركة في دراسة الاستثمارات والخطط المستقبلية للشركة المؤهلات المطلوبة: • خبرة عملية في الإدارة والقيادة، مع معرفة واسعة بالعمليات التشغيلية والمالية. • دورات تدريبية وتأهيلية مثل الحاسب الآلي، الإشراف والمتابعة. • إجادة اللغات (العربية والإنجليزية كتابةً وتحدثًا). • مهارات قيادية واتصالية لإلهام الموظفين وتحفيزهم على تحقيق أهداف الشركة. • قدرة على التفاوض مع الموردين والشركاء وإبرام العقود. • مهارات تحليلية لمتابعة الأداء المالي والإداري واتخاذ القرارات المناسبة المزايا: راتب عالي مكافأت وحوافز بيئة عمل محفزة وتقدم الدعم الوظيفي تفاصيل التقديم: للتقديم: من خلال الإيميل [email protected] مع ذكر الكود الوظيفيg